Flux d'offres Ingenieur-emplois pour Affilinet http://www.ingenieur-emplois.com/ http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21534 21534 TALENTUP En C.D.I. Agriculture - Agronomie - Industrie alimentaire - Biochimie Notre client est un important concessionnaire de tracteurs et machines agricoles, représentant des marques prestigieuses. La croissance de nos activités nous amène à recruter : Technico commercial, Machinisme agricole - Limousin (cadre) Rattaché au dirigeant de la concession vous êtes responsable de la mise en œuvre de la politique commerciale de votre secteur et avez à ce titre en charge le développement des ventes auprès des utilisateurs finaux (agriculteurs). Vous assurez la promotion des produits, recueillez les besoins, identifiez les axes d'amélioration et identifiez les opportunités de développement. Vous assurez en outre un rôle de prospection. Au-delà de votre formation initiale, vous avez une expérience technico-commerciale significative dans la vente de matériel agricole haut de gamme. Idéalement issu du monde agricole, vous partagez ses valeurs. Rémunération constituée d'une partie fixe + variable + véhicule + accessoires. Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence tal280 à Talentup : www.talentup.com ou tal280@cvtalentup.com Talentup, face au 9 quai du 4 septembre, 92100 Boulogne. 2010-08-23 10:29:18 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21536 21536 TALENTUP En C.D.I. Agriculture - Agronomie - Industrie alimentaire - Biochimie Intervenant majeur dans le domaine du travail du sol, reconnu mondialement, notre client recherche un(e): Responsable de Service Pièces Détachées h/F machinisme agricole, travail du sol Champagne Ardenne (cadre) En tant que responsable du service pièces détachées pour la France, vous avez en charge le développement des ventes de pièces détachées au sein d'un réseau de concessionnaires. Vous animez le réseau et les promotions de pièces détachées. Vous assurez également une veille concurrentielle, identifiez des axes d'amélioration et des opportunités de développement. Votre sensibilité technique et votre sens du commerce vous permettront de progresser au sein d'un groupe très performant. Plus que la formation initiale nous privilégions l'expérience de la vente de pièces détachées de machines agricoles associée aux valeurs du monde agricole. Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence tal282 à Talentup : www.talentup.com ou tal282@cvtalentup.com Talentup, face au 9 quai du 4 septembre, 92100 Boulogne. 2010-08-23 10:28:56 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21535 21535 TALENTUP En C.D.I. Logistique et transports Notre client est un important groupe familial spécialisé dans la vente et la réparation de véhicules industriels. Nous recherchons un(e) : Responsable d'Atelier Mécanique Poids Lourds h/f Lyon Rattaché au Directeur du site, vous prenez en charge l'entière gestion technique du garage. Vous réalisez les plannings d'intervention, vous vous assurez de la qualité des travaux réalisés, et êtes garant des bonnes relations auprès de la clientèle. Vous avez une expérience significative du management d'atelier de mécanique poids lourds. Plus que la formation initiale nous privilégions l'expérience terrain et les qualités humaines. Rémunération motivante constituée d'une partie fixe, d'une partie variable et d'un véhicule. Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence tal281 à Talentup : www.talentup.com ou tal281@cvtalentup.com Talentup, face au 9 quai du 4 septembre, 92100 Boulogne. 2010-08-23 10:20:32 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21533 21533 TOHTEM cergy pontoise cedex En C.D.I. 30/35 K€ Automobile Tohtem/Coach-is, société de conseil et ingénierie dans les nouvelles technologies de l'information et de l'industrie, a bâti son développement sur le partage d'un véritable projet d'entreprise avec ses collaborateurs. Sens de l'engagement et avance technologique sont les piliers sur lesquels repose notre succès. La confiance croissante d'une clientèle issue des secteurs : privé et public met notre entreprise dans une dynamique d'expansion, ainsi dans le cadre du lancement de nouveaux projets nous recrutons. Poste et mission Vous intervenez auprès d'un acteur mondial du secteur automobile sous la responsabilité de la direction technique, dans le cadre du développement d'équipements, vous serez chargé de l'étude, de la conception, ainsi que du suivi des composants plastiques et métalliques : conception, réunion projet, AMDEC, suivi prototypes, suivi fournisseurs, dossier de justification technique. Profil De formation BAC+4/+5, vous justifiez d'une expérience d'1 à 2 ans dans un poste similaire de préférence dans l'automobile. Vous maîtrisez les règles de conception de pièces injectée et embouties, ainsi que l'outil CATIA V5, la cotation fonctionnelle ISO, AMDEC. Anglais courant. Autonome et dynamique, si vous souhaitez faire évoluer vos compétences au sein d'une entreprise qui fait de l'esprit de groupe sa principale valeur, venez nous rejoindre. Vous êtes disponible de suite (démarrage début septembre) 2010-08-17 15:38:24 95 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21532 21532 BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT En C.D.I. Selon profil Energie - Génie climatique Département : ENERGIE, ENVIRONNEMENT ET CHANGEMENT CLIMATIQUE (ONEC) Objectifs: La Banque africaine de développement est une institution de développement de premier plan sur le continent, axée sur la promotion du développement économique et la réduction de la pauvreté. Elle est engagée dans toute la gamme des enjeux complexes du développement en Afrique. La Banque mène des opérations intégrées et accorde directement des prêts aux secteurs public et privé au moyen de divers instruments. Elle fournit également des services consultatifs et jouit d'une présence accrue dans les pays grâce à un réseau croissant de 26 bureaux extérieurs. Le Département de l'énergie, de l'environnement et des changements climatiques aidera les programmes/départements-pays à gérer les opérations du Groupe de la Banque en matière d'énergie dans les pays membres régionaux (PMR). La Banque s'attaque au changement climatique et aux questions environnementales en les intégrant dans les opérations qu'elle appuie et en leur donnant la visibilité dont ils ont besoin. ONEC.3 est également chargée de la mise en œuvre des politiques et directives environnementales et sociales de la Banque, notamment la revue/le suivi de l'évaluation de l'impact environnemental et social (ESIA), des plans de gestion environnementale et sociale (PGES) et des documents du Plan d'action sur la réinstallation (PAR), la demande de validation et la catégorie environnementale et sociale du projet et la présentation de l'ESIA, du PGES et des résumés RAP pour approbation par l'Unité de la protection environnementale et sociale de la Banque (ORQR.3). Fonctions et responsabilités: Le spécialiste supérieur en environnement travaillera sous la supervision générale et la direction du chef de division de l'environnement et du changement climatique (ONEC.3). Ses principales fonctions et responsabilités seront les suivantes: Prise en compte des préoccupations environnementales et de développement social: • Traiter les questions environnementales et de développement social dans diverses opérations de la Banque lors de l'identification, la préparation, l'évaluation et les phases de supervision des projets • Préparer des protocoles d'évaluation environnementale et sociale (ESSM) pour la catégorisation des projets • Fournir un appui aux opérations du secteur privé de la Banque (par exemple, les industries, les services, les infrastructures, les institutions financières) et aux opérations du secteur public dans les domaines de l'énergie, l'eau et l'assainissement, les transports, et les technologies de l'information et des communications, et dans d'autres secteurs le cas échéant • Intégrer les questions environnementales et sociales pertinentes et transversales dans les opérations de la Banque, notamment celles liées à la gestion des ressources naturelles et au changement climatique • Élaborer des recommandations visant à améliorer les prestations environnementales et sociales et des mesures correctives pour atténuer les risques environnementaux et sociaux dans les opérations de la Banque Respect des exigences environnementales et sociales: • Fournir des orientations politiques et opérationnelles aux chargés de projet et d'investissement sur les questions environnementales et de développement social comme un moyen de renforcer les performances environnementales et sociales des opérations de la Banque • Veiller à la conformité des opérations aux mesures de protection sociale et environnementale de la Banque • Fournir des conseils techniques aux clients sur la préparation de la documentation nécessaire, y compris mais non limité à l'environnement et aux évaluations de l'impact environnemental et social, les plans d'action en matière de réinstallation, les plans de gestion sociale et environnementale et les systèmes de gestion sociale et environnementale. Critères de sélection (notamment les compétences, connaissances et expérience souhaitables): • Au moins un diplôme de Master ou diplôme équivalent en environnement et gestion des ressources naturelles, politique environnementale et économie, sciences sociales pertinentes ou génie, ou dans une discipline équivalente axée sur l'environnement • De préférence un minimum de cinq (5) années d'expérience dans les domaines de l'environnement et de la gestion des ressources naturelles / politique environnementale et économie / sciences sociales pertinentes ou génie / ou dans une discipline équivalente axée sur l'environnement • Expérience dans les domaines de l'environnement et de la gestion des ressources naturelles / politique environnementale et économie / sciences sociales pertinentes ou génie / ou dans une discipline équivalente axée sur l'environnement • Compétences (capacité ou volonté de se familiariser rapidement) requises dans l'utilisation des différents outils disponibles et déployés par la Banque tels que SAP et une bonne maîtrise des applications MS Office (Word, Excel, Power Point), une excellente communication écrite et orale en français et en anglais est souhaitable. Avoir au minimum une bonne maîtrise de l'une des langues, et posséder des connaissances dans l'autre. Les candidat(e)s doivent remplir le formulaire de renseignements personnels disponible sur le site de la Banque et y joindre un curriculum vitae complet. Nous encourageons fortement les candidatures soumises par courrier électronique à l'adresse suivante: recruit@afdb.org. Seuls les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Président de la BAD se réserve le droit de nommer un(e) candidat(e) à un grade inférieur à celui indiqué dans l'avis de vacance de poste. La Banque africaine de développement offre l'égalité d'accès à l'emploi et les candidatures féminines sont vivement encouragées. Date limite de dépôt des candidatures: 31 août 2010. 2010-08-12 17:08:45 NC http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21531 21531 BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT En C.D.I. Selon profil Energie - Génie climatique Département: (ONEC) ENERGIE, ENVIRONNEMENT ET CHANGEMENT CLIMATIQUE Objectifs: La Banque africaine de développement est une institution de développement de premier plan sur le continent, axée sur la promotion du développement économique et la réduction de la pauvreté. Toute la gamme et la complexité des enjeux du développement en Afrique l'interpellent. La Banque mène des opérations intégrées et octroie directement des prêts aux secteurs public et privé à l'aide de divers instruments. Elle fournit également des services consultatifs et jouit d'une présence accrue dans les pays grâce à un réseau croissant de 26 bureaux extérieurs. Le Département de l'énergie, de l'environnement et des changements climatiques aidera les programmes/départements-pays à gérer les opérations du Groupe de la Banque en matière d'énergie dans les pays membres régionaux (PMR). La Banque s'attaque au changement climatique et aux questions environnementales en les intégrant dans les opérations qu'elle appuie et en leur donnant la visibilité dont ils ont besoin. Le Département ONEC comprend deux divisions de l'énergie et une troisième division chargée de l'environnement et du changement climatique. ONEC est également chef de file dans la conception de stratégies novatrices, la promotion et la mise en œuvre de ressources naturelles disponibles avec un accent particulier sur l'énergie renouvelable, y compris la cogénération, les énergies géothermique, hydroélectrique, solaire et éolienne. ONEC fournit également une aide aux sous-régions pour les aider à créer un environnement propice pour les partenariats public-privé, en particulier pour le développement des infrastructures. Fonctions et responsabilités: Le spécialiste principal en énergies renouvelables travaillera sous la supervision générale et la direction du chef de division de l'environnement et du changement climatique (ONEC.3). Ses principales fonctions et responsabilités seront les suivantes: • Entreprendre l'examen du secteur de l'énergie du Département ONEC au niveau des CER et à l'échelle continentale ; • Entreprendre le développement, le traitement et l'administration des prêts non complexes et de l'assistance technique (TA) en faveur de projets dans le secteur de l'énergie; • Identifier et analyser les projets, programmes et études pour les projets bénéficiant de l'appui de la Banque dans le secteur de l'énergie dans les PMR; • Intégrer les politiques et directives de la Banque, qui sont propres à lutter contre le changement climatique, dans la conception et la mise en œuvre des projets du secteur de l'énergie • Contribuer à la mise à jour et la formulation de politiques concernant les projets, programmes et initiatives du secteur de l'énergie; • Formuler des propositions à soumettre à l'examen de la direction en ce qui concerne les priorités de la Banque et les stratégies d'exploitation des pays membres emprunteurs; • Elaborer le programme annuel des activités de gestion de portefeuille des projets et des programmes du secteur de l'énergie; • Evaluer les projets / programmes, préparer les rapports d'évaluation et procéder au traitement des documents pertinents en vue de leur soumission à l'approbation des conseils d'administration de la Banque; • Coordonner et entreprendre des missions en vue de la préparation des rapports d'achèvement de projet, pour dégager les enseignements appropriés et les orientations en vue de la mise en œuvre, dans l'avenir, de projets similaires de la Banque; • Fournir des conseils aux organes d'exécution sur la préparation et la mise en œuvre du projet. Critères de sélection (notamment les compétences, connaissances et expérience souhaitables): • Etre titulaire au moins d'un DEA/DESS ou de son équivalent universitaire en mécanique/génie électrique/génie en matière d'énergie ou dans une discipline connexe dans le secteur des énergies renouvelables • Avoir de préférence au moins six (6) ans d'expérience dans les domaines des énergies renouvelables • Avoir de l'expérience dans le secteur de l'énergie, en particulier des technologies des énergies renouvelables, y compris une bonne connaissance des tendances et des questions liées aux changements climatiques • Avoir de l'expérience et la capacité d'identifier, de préparer, d'exécuter et de superviser des projets • Posséder une vaste expérience pratique dans l'application de diverses technologies telles que la cogénération, l'énergie géothermique, hydraulique, solaire et éolienne • Etre apte à collaborer efficacement avec d'autres organisations, telles que la Banque mondiale, le FEM, etc, et avoir une bonne connaissance des initiatives liées aux énergies renouvelables et au changement climatique • Avoir les compétences (capacité ou volonté de se familiariser rapidement) requises dans l'utilisation des différents outils disponibles et déployés par la Banque tels que SAP et une bonne maîtrise des applications MS Office (Word, Excel, Power Point), une excellente communication écrite et orale en français et en anglais est souhaitable; avoir au minimum une bonne maîtrise de l'une des langues, et posséder des connaissances dans l'autre. Les candidat(e)s doivent remplir le formulaire de renseignements personnels disponible sur le site de la Banque et y joindre un curriculum vitae complet. Nous encourageons fortement les candidatures soumises par courrier électronique à l'adresse suivante: recruit@afdb.org. Seuls les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Président de la BAD se réserve le droit de nommer un(e) candidat(e) à un grade inférieur à celui indiqué dans l'avis de vacance de poste. La Banque africaine de développement offre l'égalité d'accès à l'emploi et les candidatures féminines sont vivement encouragées. Date limite de dépôt des candidatures: 31 août 2010. 2010-08-12 17:05:24 NC http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21530 21530 BANQUE AFRICAINE DE DÉVELOPPEMENT En C.D.I. Selon profil Energie - Génie climatique Département : (ONEC) ENERGIE, ENVIRONNEMENT ET CHANGEMENT CLIMATIQUE Objectifs: La Banque africaine de développement est une institution de développement de premier plan sur le continent, axée sur la promotion du développement économique et la réduction de la pauvreté. Toute la gamme et la complexité des enjeux du développement en Afrique l'interpellent. La Banque mène des opérations intégrées et octroie directement des prêts aux secteurs public et privé à l'aide de divers instruments. Elle fournit également des services consultatifs et jouit d'une présence accrue dans les pays grâce à un réseau croissant de 26 bureaux extérieurs. Le Département de l'énergie, de l'environnement et des changements climatiques aidera les programmes/départements-pays à gérer les opérations du Groupe de la Banque en matière d'énergie dans les pays membres régionaux (PMR). La Banque s'attaque au changement climatique et aux questions environnementales en les intégrant dans les opérations qu'elle appuie et en leur donnant la visibilité dont ils ont besoin. Le Département ONEC comprend deux divisions de l'énergie et une troisième division chargée de l'environnement et du changement climatique. ONEC est également chef de file dans la conception de stratégies novatrices, la promotion et la mise en œuvre de ressources naturelles disponibles avec un accent particulier sur l'énergie renouvelable, y compris la cogénération, les énergies géothermique, hydroélectrique, solaire et éolienne. ONEC fournit également une aide aux sous-régions pour les aider à créer un environnement propice pour les partenariats public-privé, en particulier pour le développement des infrastructures. Fonctions et responsabilités: Le spécialiste en chef des énergies renouvelables travaillera sous la supervision générale et la direction du chef de division de l'environnement et du changement climatique (ONEC.3). Ses principales fonctions et responsabilités seront les suivantes: • Coordonner l'examen, par ONEC, du secteur de l'énergie au niveau des CER et à l'échelle continentale; • Identifier, préparer, exécuter et superviser des projets, notamment (a) coordonner et mener des activités axées sur la biomasse, les énergies géothermique, hydroélectrique, solaire, éolienne et d'autres sources d'énergie et technologies connexes; (b) fournir des conseils avisés sur les politiques et mesures réglementaires à prendre par les pays pour promouvoir des investissements combinés dans le domaine de l'énergie et La mise en œuvre concrète des possibilités d'énergie renouvelable; (c) aider les chargés de projet du Département à renforcer leurs compétences techniques en vue d'identifier, de préparer, d'évaluer, de mettre en œuvre et de superviser des projets d'énergie en accordant la priorité aux investissements propres, aux énergies renouvelables et aux crédits de carbone; • Créer un solide portefeuille de projets d'investissement en énergies renouvelables à soumettre à l'examen de la Banque; • Coordonner l'élaboration de directives, procédures et critères à suivre dans le traitement des opérations liées aux énergies renouvelables; • Engager et orienter les efforts de la Banque dans les programmes en cours relatifs à l'énergie durable en Afrique et coopérer avec d'autres organismes donateurs pour mobiliser des ressources en vue du financement des projets tels que: le Fonds pour technologies propres, Programmes pour petites centrales hydroélectriques et activités de cogénération; Facilité pour capitaux de démarrage, crédits de carbone - préparation à l'accès aux sources de financement auprès des pays membres non régionaux. Critères de sélection (y compris les compétences, connaissances et expérience souhaitables): • Etre titulaire au moins d'un Master ou diplôme équivalent en mécanique/génie électrique/génie en matière d'énergie ou dans une discipline connexe dans le secteur des énergies renouvelables • Avoir de préférence au moins sept (7) ans d'expérience dans les domaines des énergies renouvelables • Avoir de l'expérience dans le secteur de l'énergie, en particulier dans les technologies des énergies renouvelables, avec de solides connaissances sur les questions liées aux changements climatiques et les tendances observées • Expérience et capacité à identifier, à préparer, à exécuter et à superviser des projets • Vaste expérience pratique dans l'application de diverses technologies : cogénération, énergies géothermique, hydraulique, solaire et éolienne • Le titulaire servira de personne-ressource expérimentée et fiable dans la gestion de transactions complexes et l'intégration des programmes de financement du climat tels que les crédits de carbone dans les investissements propres de la Banque, y compris dans la phase de préparation de tous les documents requis • Aptitude à collaborer efficacement avec d'autres organisations, telles que la Banque mondiale, le FEM, etc., et bonne connaissance du Fonds d'investissement propre (CIF), la CCNUCC et avec d'autres initiatives axées sur les énergies renouvelables et le changement climatique • Compétences (capacité ou volonté de se familiariser rapidement) requises dans l'utilisation des différents outils disponibles et déployés par la Banque tels que SAP et une bonne maîtrise des applications MS Office (Word, Excel, Power Point), une excellente communication écrite et orale en français et en anglais est souhaitable; avoir au minimum une bonne maîtrise de l'une des langues, et posséder des connaissances dans l'autre. Les candidat(e)s doivent remplir le formulaire de renseignements personnels disponible sur le site de la Banque et y joindre un curriculum vitae complet. Nous encourageons fortement les candidatures soumises par courrier électronique à l'adresse suivante: recruit@afdb.org. Seuls les candidat(e)s qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenu(e)s pour les entretiens seront contacté(e)s. Président de la BAD se réserve le droit de nommer un(e) candidat(e) à un grade inférieur à celui indiqué dans l'avis de vacance de poste. La Banque africaine de développement offre l'égalité d'accès à l'emploi et les candidatures féminines sont vivement encouragées. Date limite de dépôt des candidatures: 31 août 2010. 2010-08-12 16:47:29 NC http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21527 21527 TALENTUP Boulogne En C.D.I. Economie - Management - Achats Nous recherchons, pour un groupe (350 personnes) leader en Europe sur le marché de l'équipement de la salle de bain, reconnu pour la qualité de ses Produits et de ses services un(e): Responsable des Achats h/f Poste basé en Rhône Alpes avec déplacements Europe Rattaché au Directeur général du groupe, dans le cadre d'une organisation multi-sites, vous pilotez et coordonnez l'ensemble des achats de production en vous appuyant sur les équipes Achats locales, et pour le Groupe vous pilotez les achats d'investissements, les achats de produits de négoce et les Achats de frais généraux. Dans ce cadre, vous négociez les conditions d'achats, validez les prototypes, recherchez les meilleures sources d'approvisionnement et sélectionnez les fournisseurs après analyse de leur fiabilité QCD. Vous participez à la définition de la politique Achats et des procédures dont vous suivez la mise en œuvre sur les différentes sociétés du groupe. Avec l'appui d'une assistante, vous animez le réseau des équipes Achats locales en apportant méthodes et process. De formation supérieure en Achats, vous justifiez d'une expérience de pilotage des Achats production et hors production d'au moins cinq ans dans le secteur industriel. Votre anglais est courant – la connaissance de l'italien ou de l'espagnol serait un plus. Vous maîtrisez les outils informatiques; la connaissance de SAP serait appréciée. Le poste est basé dans la région Rhône-Alpes, des déplacements réguliers en Europe sont à prévoir. Autonomie, Sens de la communication, esprit d'équipe et fin négociateur, sont nécessaires pour ce poste. Merci d'adresser CV et lettre de motivation sous la référence tal272 à Talentup : www.talentup.com ou tal272@cvtalentup.com Talentup, face au 9 quai du 4 septembre, 92100 Boulogne. 2010-08-12 15:18:14 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21526 21526 MICHAEL PAGE En C.D.I. Textiles Société leader dans le secteur de l'emballage dédié à l'industrie du luxe, recherche un(e) Chef de projet développement packaging Senior.<br /><br />Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction Générale, vous assurez le développement packaging des nouveaux produits. Vous suivez les projets en assurant la coordination des différents acteurs internes (production, logistique, bureau d'études) et externes (marketing, packaging, achats, agences de design) de l'entreprise en respectant les rétro plannings (brief du marketing au premières pièces industrielles). Vous serez amené(e) à vous déplacer en clientèle pour assurer un suivi auprès de certains comptes (remise des offres, accompagnement client lors des bons à tirer).<br /><br />De formation Ingénieur type ESIEC, ESEPAC, INSA, ISMANS ou Ingénieur en design industriel avec idéalement une spécialisation en emballage ou matériaux (métal, plastique). Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine du développement d'emballages idéalement acquis dans le secteur du luxe (cosmétique, spiritueux...).<br />Votre leadership et votre autonomie alliés à votre sensibilité artistique vous permettront de réussir à ce poste et d'évoluer au sein de notre société.<br /><br />La maîtrise de l'anglais est indispensable. 2010-08-03 09:42:12 NC http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21525 21525 ATTITUDES Suresnes cedex En C.D.I. Génie civil - Architecture - BTP Leader européen des salles de cinéma Europalaces, les cinémas Gaumont et Pathé, est présent en France, avec environ 60 sites dont 50 multiplexes, ainsi qu'aux Pays-Bas, en Suisse et en Italie. Axant notre développement sur la satisfaction des spectateurs et la diversité de l'offre de films, pionnier des multiplexes, nous ne cessons d'améliorer le confort de nos salles et la qualité des services offerts. Nous recrutons un (e) : Directeur de Projets Immobiliers H/F Poste basé sur Paris Rattaché(e) au Directeur du Développement, vous encadrez et dirigez la réalisation de projet immobiliers (constructions et rénovations de cinémas) dans le respect de notre politique de développement. Autonome sur votre activité, vous êtes le garant de la faisabilité de chaque projet tant sur les aspects opérationnels que financier. A ce titre, vous • Validez la constructibilité des terrains • Définissez les projets sur les aspects financiers, architecturaux et fonctionnels • Collaborez avec les architectes dans leurs démarches de dépôt de permis de construire • Supervisez la conception en partenariat avec l'architecte et les services internes • Suivez le choix des prestataires en réponse aux appels d'offres • Veillez au respect des chartes graphiques dans l'aménagement intérieur et la décoration Responsable financier de chaque programme, vous suivez les budgets de réalisation (contrôle des coûts, maîtrise des objectifs financiers …) dans le respect des cahiers des charges définis. Expert technique, vous êtes l'interlocuteur principal des directeurs de cinéma et des responsables techniques pour l'amélioration du fonctionnement de leurs établissements, la réduction des coûts de construction et de fonctionnement (adaptation aux nouvelles réglementations, développement durable, sécurité, accès aux personnes à mobilité réduite …) De formation type ingénieur ESTP/ENSA, calibré TCE, vous avez une expérience de responsable des travaux chez un grand constructeur et souhaitez rejoindre un maître d'ouvrage. Vous êtes capable de gérer de multiples interlocuteurs en externe (villes, architectes, services d'urbanisme, DDE, bureaux d'études et entreprises TCE) et en interne (les différentes directions du groupe pour les parties qui les concernent à mesure de l'avancée des projets). Vous maîtrisez impérativement l'anglais pour participer à nos projets internationaux. Merci d'adresser votre candidature sous réf : APBEDPI à Attitudes, 38 bd Henri Sellier, 92156 Suresnes cedex - par fax : 01 41 18 77 22 ou par mail à apbedpi@cvtalentup.com. 2010-08-02 18:02:20 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21524 21524 VIDAL ASSOCIATES CONSULTING & SEARCH BOULOGNE BILLANCOURT En C.D.I. Automobile Notre client est un équipementier automobile d'envergure et de renommée mondiale. Nous recherchons pour son site de production : Directeur d'Usine H/F Poste basé Région Centre Rattaché au Directeur Industriel, vous prenez en charge de manière globale le site de production (environ 400 personnes). Vous définissez et contrôlez les objectifs et les normes de production, gérez l'ensemble des ressources humaines et matérielles, coordonnez l'organisation de la production et mettez en place les évolutions organisationnelles. Vous participez à la détermination des objectifs de production (coûts, qualité, quantité). Vous optimisez l'organisation de la production dans un souci permanent de délais, de coût et de qualité et êtes responsable de la dimension organisationnelle liée aux impératifs de rentabilité. Vous organisez les moyens du site (humains, financiers, techniques) afin de garantir la fabrication des produits et de répondre aux demandes commerciales. Vous Animez des groupes de travail et suivez les actions qui en découlent, fédérez, motivez et stabilisez les équipes de production. Vous garantissez la qualité des produits et des services. H/F ingénieur de formation (grandes Ecoles Bac+5), vous possédez une solide expérience minimale de 5 années en tant que directeur d'usine ou de site de production, acquise chez un constructeur ou un équipementier automobile de premier plan. Une expérience en production de sous-ensembles électroniques serait un plus certain. Expert en lean management et optimisation des coûts, votre charisme vous permet de motiver vos équipes pour l'atteinte d'objectifs ambitieux dans un contexte très concurrentiel, et un environnement très international. Reconnu pour vos capacités d'organisation et vous êtes attaché à la satisfaction des clients et à la qualité de la production. Forte autonomie, capacités managériales, rigueur, excellent relationnel sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir à ce poste. Les conditions proposées et les perspectives d'évolution sont en mesure d'intéresser les meilleurs candidats. Merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf vB839L ou d'adresser votre candidature (CV, photo, plus prétentions) à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search – 93, rue Nationale – 92100 Boulogne Billancourt, en précisant la réf vB839L. 2010-08-02 16:56:05 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21523 21523 Vidal Associates Consulting & Search Boulogne En C.D.I. Agriculture - Agronomie - Industrie alimentaire - Biochimie Avec une dimension internationale, notre groupe compte parmi les premiers acteurs européens de la nutrition animale. Pour l'une de nos filiales, spécialisée « premix et spécialités » nous recherchons un(e) : Support Technique International H/F Spécialisé « volaille » Dans un contexte de développement, vous intégrez la filiale « premix et spécialités » où, sous l'autorité du Directeur Technique & Marketing, vous assurez une mission de « support technique opérationnel » auprès de nos clients (fabricants, intégrateurs, éleveurs, …) basés à l'international. En lien avec les chefs de marchés internationaux et les responsables de zone, vous appuyez le développement des produits et apportez une crédibilité technique à leurs actions. Vous participez au développement des ventes par des actions de promotion et de support technique. Vous apportez votre vision du marché, vous assurez une veille technique et faites remonter les informations règlementaires. Ingénieur Agri/Agro de formation ou équivalent, vous avez acquis une expertise « avicole » via notamment une première expérience menée dans une fonction technique ou marketing, à l'international. Vous possédez de bonnes connaissances techniques d'élevage et de nutrition volaille outre une forte sensibilité client et une maîtrise des relations commerciales. Ce poste exige une parfaite maîtrise de l'anglais et de nombreux déplacements. Pour répondre à cette offre d'emploi, merci de déposer votre candidature sous la référence VZK10P sur notre site www.talentup.com ou d'adresser votre candidature à VIDAL ASSOCIATES Consulting & Search, 93 rue Nationale, 92100 Boulogne Billancourt. 2010-07-23 15:24:18 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21522 21522 Allibert / Talentup Boulogne En C.D.I. Génie civil - Architecture - BTP La Société ALLIBERT SANITAIRE, fortement implantée en Europe sur les marchés de la Salle de Bains, la notoriété de sa Marque, la qualité de ses Produits et de ses Services, lui permettent de se positionner comme moteur de l'évolution de l'aménagement et de l'équipement de la Maison. Dans le cadre de son développement en France, elle recherche son : CHEF DE PRODUITS (H/F) Bain Douche En tant que responsable d'un portefeuille produits, vous êtes chargé de réaliser les cahiers des charges des projets de développement, de suivre l'avancement des projets et le respect des délais impartis, dans le respect des objectifs de rentabilité de la ligne de produit. En lien avec les équipes commerciales, vous devez accompagner ces dernières dans la préparation des dossiers de référencements et assurer les actions de formations aux nouveaux produits, destinées aux équipes de ventes. Force de proposition, vous réalisez les analyses produits & études marketing ainsi que les actions nécessaires afin de faire évoluer le portefeuille produits. Le poste, basé dans la région grenobloise, est rattaché au Directeur Produits, implique quelques déplacements en France et à l'étranger. Vous disposez d'une formation Bac+4 dans le Marketing et d'une première expérience de 3 ans minimum du métier de Chef de produit dans le secteur de la grande distribution. Vous maitrisez les techniques de la gestion de projets et d'analyse et de gestion d'un portefeuille produit. Autonomie, sens du relationnel, rigueur dans l'application des procédures et maitrise de la langue anglaise sont également requis pour mener à bien cette mission. Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation sous la référence tal268 à Talentup allibert@talentup.com. Talentup, face au 9 quai du 4 septembre, 92100 Boulogne. 2010-07-19 17:52:22 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21521 21521 Vidal Associates Boulogne En C.D.I. Agriculture - Agronomie - Industrie alimentaire - Biochimie Acteur majeur de la filière agro-alimentaire, notre groupe intervient dans le métier de la charcuterie. Pour l'un de nos sites industriels (effectif + 500 P.), disposant d'outils modernes et performants, nous recherchons un : Directeur de Production (H/F) En étroite relation avec le Directeur d'Usine du site, vous êtes garant des programmes de fabrication que vous mettez en place et supervisez dans le respect de la qualité, des BPF et des délais. A la fois manager et ressource technique, vous gérez et animez les différentes équipes avec le souci constant d'optimisation des coûts et des performances. Vous mettes en place des actions d'amélioration dans le cadre du plan de progrès et des objectifs de productivité. Vous assurez le management des équipes de production, veillez au maintien d'un bon climat social et coordonnez les services périphériques (rendement, coût matière, …). Ingénieur agro-alimentaire ou ingénieur généraliste (AM , INSA, ENSIA, …), vous justifiez d'une expérience significative en production, acquise – en I.A.A. - dans le domaine des produits frais. Au-delà des compétences techniques qui font de vous un professionnel incontestable, ce poste à très forte implication terrain, exige une bonne maîtrise des méthodes de production, du leadership comme beaucoup de réactivité et de rigueur. Pour répondre à cette offre d'emploi, merci de déposer votre candidature sous la référence VZ160P sur notre site www.talentup.com ou d'adresser votre candidature à VIDAL ASSOCIATES, 93 rue Nationale, 92100 Boulogne Billancourt. 2010-07-19 15:45:06 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21520 21520 LV CONSEILS Rennes En C.D.I. 45000 Génie civil - Architecture - BTP LV Conseils recrute pour un bureau d'études rennais, un responsable de projets H/F mobile France entière. Vos missions consisteront à assurer le développement de Projets (phase APD DCE) avec le BE. Faire réaliser par les Responsables de Travaux, les travaux définis dans les contrats établis avec les clients. Manager au niveau technique, relationnel, organisationnel les différents responsables de travaux. Réaliser en cas de besoin le suivi de chantier. Profil recherché: Diplomé, vous avez minimun 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans un bureau d'études. Vous avez l'habitude de chantiers d'envergure et du management d'équipe. Votre personnalité simple et votre gout du suivi de projets sont vos principales qualités pour ce poste. 2010-07-08 16:05:18 35 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21507 21507 ESSILOR En C.D.I. Selon profil Santé - Biologie - Biomédical Accédez à une haute vision de la vie en rejoignant Essilor, numéro 1 mondial de l'optique ophtalmique. Mettez chaque jour votre professionnalisme au service de l'amélioration de la vision de millions de consommateurs et partagez la passion pour l'innovation de nos 33 000 salariés dans le monde. La Filiale France (1 100 collaborateurs) est chargée de produire et de distribuer l'ensemble des produits (Verres et Instrumentation) auprès des opticiens. Afin d'intégrer la Direction des Opérations France, nous recherchons un ou une Responsable de fabrication pour notre site industriel de Lyon Le site industriel de Lyon lance un projet de transformation industrielle pour mettre en place une organisation en Lean Manufacturing, sur le modèle de ce qui a déjà été fait sur le site industriel d'Antony. Il s'agit de produire des verres de prescription haut de gamme dans un délai minimum afin de servir le marché français. Rattaché au responsable de production, l'intéressé aura la responsabilité opérationnelle de 2 équipes pluridisciplinaires (surfaçage, valeurs ajoutées,…) composées d'un chef d'équipe et d'opérateurs (environ 20 personnes) permettant d'assurer la fabrication complète des verres de prescription. Il devra garantir la maîtrise de l'écoulement du flux de production sur sa tranche horaire de travail en optimisant les ressources à disposition (matérielles et gestion du personnel). En relation avec les services support du site et dans une dynamique d'amélioration continue, il sera responsable des objectifs de taux de service, qualité, productivité et coût de revient. Le responsable de fabrication de nuit devra respecter et faire respecter les règles en vigueur dans l'entreprise en matière de gestion de ressources humaines, d'hygiène, sécurité et environnement. Il sera le garant du maintien de la discipline pour l'ensemble du personnel présent sur sa tranche horaire. De formation Ingénieur Généraliste ou de spécialité Production ayant la connaissance des méthodes de production Lean Manufacturing. Vous justifiez d'une première expérience dans le management (3 à 5 ans) et idéalement dans un environnement de production pratiquant le Lean Manufacturing. Ce poste demande de la disponibilité, de la rigueur, de la capacité de prise de décisions et de savoir travailler en équipe. Un excellent relationnel, une capacité à être force de proposition ainsi que le sens des responsabilités et du résultat sont indispensables à ce poste. Ce poste nécessite la maîtrise de l'Anglais pour faciliter les échanges au sein du groupe et son évolution. Merci d'adresser votre candidature sur le site www.essilor-recrute.com sous réf. 2010RFNDG. 2010-06-24 09:41:47 NC http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21505 21505 Vidal Associates Consulting & Search Boulogne En C.D.I. Energie - Génie climatique Filiale du groupe Vinci Energies, nous développons à destination des collectivités locales, des solutions adaptées à leurs exigences techniques et économiques sur l'éclairage urbain, la mise en valeur du patrimoine, les équipements urbains dynamiques et les illuminations festives. Acteur national, nous recherchons pour l'une de nos entreprises franciliennes, intégré(e) au département enfouissement de réseaux un(e): Responsable d'affaires H/F (Poste basé en Ile-de-France) Rattaché au responsable de centre, vous prenez la responsabilité des projets dans leur globalité (études, chiffrages, suivis de réalisation, levées de réserve, encaissements…). En véritable patron de votre activité vous êtes responsable de la bonne rentabilité de vos affaires. Vous assurez la relation client. Par un management de proximité (conducteur de travaux, chefs d'équipe, monteurs), vous vous impliquez dans la bonne conduite des travaux (qualité, sécurité, respect des délais). Par une veille active vous êtes force de proposition quant au développement de nouvelles offres, anticipez les besoins de vos clients et vous démarquez de vos concurrents par des offres innovantes. Une expérience significative (au moins 3 ans) dans la fonction vous a permis de développer rigueur, polyvalence et sens commercial. De formation supérieure, vous savez saisir les opportunités et gérer des projets divers en termes de durée et de complexité. Réalisme et objectivité vous garantiront une bonne intégration et une progression rapide. Organisation et relationnel seront des atouts certains. Nous saurons donner aux candidats à potentiel que nous recherchons les opportunités de développement et de réussite. Merci de postuler directement sur notre site, www.talentup.com, réf vZH00D ou d'adresser votre candidature à VIDAL ASSOCIATES – 93 rue Nationale, 92 100 Boulogne, en précisant la réf vZH00D. 2010-06-21 11:26:13 92 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21469 21469 A-VANTAGE PARIS En C.D.D. Chimie - Pétrochimie - Génie des procédés A-Vantage, société de recrutement et de conseil intervenant dans les métiers de l'ingénierie et des hautes technologies, recrute dans le cadre de son activité Pétrochimie : PREVENTEUR SECURITE (H/F) Rattaché au service sécurité d'un site de Pétrochimie dans le cadre du Grand Arrêt 2010, vous rapportez directement au Superviseur Sécurité. Vous êtes dédié en permanence au contrôle de l'activité HSE du chantier en donnant priorité à votre présence sur le terrain. Vous vous assurez de l'application des consignes HSE par les travailleurs, en particulier concernant le respect du port des équipements individuels de protection. Vous relevez les infractions de 1ère et 2ème classe et établissez une synthèse journalière des événements. Vous veillez à ce que les dispositions de sécurité soient prises et recherchez les situations à risque liées aux activités et aux matériels des entreprises extérieures (équipements, outillage, appareils de levage,…). Vous contrôlez la présence du chef de manœuvre lors des opérations de levage avec grue et vérifiez que les échafaudages utilisés aient fait l'objet d'un contrôle journalier. Votre rôle vous amène également à conseiller les entreprises extérieures en terme de sécurité, à participer aux audits des travaux par points chauds autorisés, réaliser les contrôles d'atmosphère et interdire les travaux en présence d'une valeur non admissible. Profil : Vous avez une expérience en missions de préventeur et « prise de gaz » lors de Grands Arrêt sur site Pétrochimie ou Raffinerie. 2010-06-21 10:43:34 75 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21468 21468 A-VANTAGE PARIS En C.D.D. à négocier Chimie - Pétrochimie - Génie des procédés A-Vantage, société de recrutement et de conseil intervenant dans les métiers de l'ingénierie et des hautes technologies, recrute dans le cadre de son activité Pétrochimie : SUPERVISEUR HSE (H/F) Rattaché au service sécurité d'un site de Pétrochimie, vous rapportez directement au Superviseur Sécurité Coordinateur de zone. Vous proposez les adaptations de sécurité que vous jugerez nécessaires, appliquez les consignes HSE et établissez quotidiennement la synthèse des activités. Vous tenez à jour les statistiques HSE pour votre zone d'affectation et établissez les rapports sécurité pour les infractions de 1ère et 2ème classe. Votre rôle implique une analyse permanente du niveau de sécurité en inspectant tous les chantiers de votre zone pour y faire respecter l'ordre, la propreté et pour proposer des mesures permettant de corriger les anomalies ainsi qu'en assurer la mise en œuvre. Vous conseillez et aidez les entreprises extérieures qui font face à des problèmes particuliers de sécurité et vous vous impliquez à promouvoir la sécurité des chantiers par diverses initiatives (conseil, prévention et recommandations). Une attention particulière sera portée aux travaux à risques particuliers, aux travaux en capacité, travaux de feu, de levage, nettoyage HP, travaux de fouille et en hauteur. Profil : De formation Technicien ou Ingénieur, force de proposition, vous avez une solide expérience en supervision sécurité dans un environnement Pétrochimie ou Raffinerie et avez été formé aux risques chimiques de niveau 2. 2010-06-21 10:42:45 75 http://clic.reussissonsensemble.fr/click.asp?site=5326&ref=455064&type=text&tnb=2&subid=&diurl=http://www.lesjeudis.com/jet/redir.asp?idaffi=PTHPMFZCUVHVWTFQPTP2V&num=21502 21502 A-VANTAGE PARIS En C.D.I. Automobile Rattaché au Responsable Qualité Projets, vous prenez en charge la qualité de l'ensemble des produits développés dans le cadre de projets PSA et Renault . Vous réalisez et suivez des AMDEC Produit , plans d'expérience, contrôle, AQF. Vous établissez le plan de validation des composants produit et réalisez les plans de surveillance (Bilans QCD, PPM). Vous étudiez les moyens de contrôles liés au cahier des charges du constructeur et participez aux revues de projet internes en relation avec le Chef de Projet et les Etudes. Déplacements ponctuels à prévoir. Profil : De formation Ingénieur Mécanique, Plastique ou Qualité, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la qualité Projet Automobile, de préférence chez un fournisseur. Vous maîtrisez l'ensemble des documents et des procédures relatifs à la qualité. 2010-06-15 17:40:08 75